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La Comisión de Discapacidad de nuestra Asociación, nacida de la Mesa sectorial de Mujer y políticas de Igualdad, se reúne periódicamente para tratar temas relacionados con la discapacidad que luego nos hacen llegar a nuestra Junta Directiva a través de sus representantes. Nuestro primer gran reto es sensibilizar a nuestros vecinos y vecinas, de la importancia que tiene el respeto, la visibilización y la inclusión de las personas con discapacidad en nuestro entorno y en base a esta premisa seguimos trabajando.
El pasado 24 de febrero, tuvo lugar la primera reunión de este año, con la incorporación a la misma de Mª Engracia Sánchez, Vicepresidenta de nuestra Asociación y Alcaldesa de Ontígola, Carolina Alonso, Alcaldesa de Villamuelas y la Asociación TEAMO, representada por Victoria García Bueno, que se unieron al resto de asociaciones y participantes de esta comisión desde que se constituyó.
Un GAL se basa en la participación del propio territorio, por ello, las propuestas, sugerencias e ideas que desde las mesas y comisiones, como ésta, nos hacen llegar, son de vital importancia para garantizar que se están recogiendo sus demandas.
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Desde la Mesa de Mujer y Políticas de Igualdad y, una vez obtenida una representante más en la Junta Directiva, apostamos por crear una Comisión de Discapacidad para abordar una gran asignatura pendiente que tenemos en esta nuestra sociedad, LA DISCAPACIDAD.
Todas las personas que vivimos, trabajamos, tenemos ocio, parejas, familias, hacemos deporte,... podemos y debemos hacer todo lo que esté en nuestras manos para conseguir que nuestra Comarca sea un territorio sostenible en todos los sentidos y sobre todo, respecto de las personas que lo componemos, de todos y cada uno de nosotros y nosotras.
No podremos hablar de integración y participación plena mientras no seamos capaces de vivir con esas distintas capacidades que seguro fortalecen nuestra vida y nuestra sociedad.
Y así, contando con el beneplácito de nuestra anterior Presidenta, Gema Guerrero, conformamos un grupo de personas que entendimos aportarían lo mejor de su experiencia personal y profesional y el 13 de diciembre de 2017, constituimos esta Comisión que sigue su rodaje con igual o más ilusión que el primer día.
Sus componentes, Mari Angeles del Cerro representado a AMAFI; Dulce Fernández representando HOMIGUAR; Silvia Torres representante de ADEM-TO; Lourdes de Santos representante de afectados de Espina Bífida; Nicol Fois representante de afectados de Autismo; Jesús López representante de nuestros Mayores; Isabel Ruíz representando al Centro de la Mujer de Ocaña; El Centro de la Mujer de Noblejas; Elena Fernández y Gema Guerrero representando a la Junta Directiva de la Asociación Don Quijote y a los Ayuntamientos parte de la misma, y, Caste Nieto representante de la Mesa de Mujer y Políticas de Igualdad.
También contamos en esta Comisión con Manuel Pimentel, persona con discapacidad intelectual de HOMIGUAR.
Nuestro primer gran reto fue (y es) sensibilizar a nuestros vecinos y vecinas, de la importancia que tiene el respeto, la visibilización y la inclusión de las personas con discapacidad en nuestro entorno y en base a esta premisa, y aprovechando la celebración del Día Internacional de la Discapacidad del 3 de diciembre, se llevo a cabo la “Jornada sobre la Discapacidad y sus Familias: todas y todos somos capaces” el 30 de noviembre de 2018.
Fue un gran éxito tanto por la gran calidad de las ponencias como por el número de asistentes a la misma, pudiendo afirmar que empezábamos a conseguir nuestro objetivo: hablar de discapacidad y concienciar a la sociedad para que reconozca los derechos y dignidad de las personas con discapacidad y sus familias.
Como pilar fundamental de la consecución de todo lo anterior, en una de las mesas redondas de la Jornada, abordamos una cuestión de la que de un tiempo a esta parte se oye hablar con frecuencia: Capacitación de las Personas con Discapacidad, en nuestro caso, de su capacitación para la Inserción Laboral.
Existen cada vez más programas destinados a ello, proyectos y escritos al respecto.
Las personas con discapacidad se forman y capacitan, para su inclusión en el mundo laboral. Hasta que esto ocurre, deben recorrer un camino que a veces resulta difícil de transitar, por la falta de oportunidades, por la desconfianza en sus capacidades, en fin, por varios motivos, que al final hacen que muchas personas con discapacidad, perfectamente capaces, por falta de apoyos y oportunidades, se queden sin conseguir la plena inclusión en la sociedad.
Afortunadamente existen empresas, y por supuesto personas, sensibles y solidarias, que ofrecen esas oportunidades, mediante las prácticas en sus empresas, y de esta forma posibilitan el descubrimiento del potencial oculto, que estas personas tienen.
Ellos conocen y se admiran de la enorme eficiencia y riqueza humana que las personas con discapacidad aportan a sus talleres, tiendas, fábricas, en definitiva, a sus negocios, además del gratificante clima laboral y la empatía que se establece entre los trabajadores. También comprueban la sinceridad en el trabajo y la entrega en su cometido.
Desde esta Comisión, hacemos un llamamiento a los empresarios y dueños de negocios, para que se sumen a esta fantástica experiencia, facilitando que las personas con discapacidad se formen y capaciten en sus centros de trabajo.
En nuestra comarca existen varias entidades que atienden a personas con diversas discapacidades, sería un gran paso adelante, para conseguir que sean ciudadanos de pleno derecho, que cada vez hubiese más empresas dispuestas a facilitar este gran logro, permitiendo que estas personas puedan demostrar sus capacidades y aportar su esfuerzo a la sociedad, y por tanto mejorarla, realizando estas prácticas en sus negocios.
Sería fantástico que los empresarios de nuestra Comarca de Ocaña, con el apoyo y el reconocimiento de todos, fueran un referente en romper las barreras sociales, y que este momento, se convierta en una oportunidad única para avanzar en los derechos de las personas con discapacidad.
Seguimos y seguiremos trabajando y hablando de Discapacidad y ya cerca de un nuevo del 3 de diciembre, animándoos a que seáis participes en vuestros municipios de cuantas actuaciones se lleven a cabo para conseguir la plena inclusión de todas las personas en la vida de nuestros municipios, pues mientras uno de nosotros o nosotras, no tenga las mismas oportunidades, derechos, libertades y deberes que el resto, esta sociedad no estará completa y no podrá decirse justa y equitativa.
Nos toca ahora pensar en nuevos retos a corto, medio y largo plazo y por supuesto, así lo haremos desde la Comisión, contando para ello con todas las Asociaciones y personas que estén dispuestas a poner su valiosa aportación además de las que ya forman este grupo de trabajo.
Así, se han incorporado recientemente, desde la Junta Directiva de Don Quijote, Mª Engracia Sánchez, Alcaldesa de Ontígola y psicóloga; y, Carolina Alonso, Alcaldesa de Villamuelas y mujer con discapacidad, suplente al Senado que recientemente acaba de recibir el premio CERMI como “Mujer influyente en la vida política 2019”, pasando desde el 11 de noviembre a ser miembro del mismo.
Quedamos a vuestra disposición para cualquier propuesta, idea o sugerencia que nos queráis hacer llegar a través de la Asociación Don Quijote.
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